לארטיום יש למעלה מ-15 שנות ניסיון בהובלת צוותים ופרויקטים בתחומי הנפט והגז, טלקום, מערכות מחסנים ונדל"ן. החל לעבוד לבד והרחיב בהדרגה את הצוות, הוא הבין מניסיונו האישי מה עושה ניהול צוות יעיל באמת.
זה הוביל אותו ליצור את Taskee.pro — מעקב משימות שפותח בתחילה לשימוש פנימי. הכלי הפך במהירות לחיוני לעבודה שיתופית, וארטיום ראה בו פוטנציאל לעזור לצוותים ברחבי העולם לארגן בצורה יעילה את תהליכי העבודה שלהם.
הוא מאמין שהכלי הנכון יכול להשפיע אפילו על הצוותים הקטנים ביותר, לתת להם בהירות, מבנה וביטחון להתמודד עם אתגרים גדולים יותר מהיום הראשון.
כישרון מיוחד: להניע את הצוות להישגים גדולים (בדרך כלל לפני ארוחת הצהריים), לשבור תפיסות מושרשות על פרויקטים ולמצוא פתרונות במקומות שבהם אחרים רואים רק מבוי סתום — או תהום של ייאוש.
בנוף העסקי המשתנה במהירות, ניהול תהליכים עסקיים אג'ילי (BPM) הפך לגישה קריטית לארגונים המחפשים לשמור על תחרותיות וגמישות. שילוב עקרונות אג'יליים עם BPM המסורתי יוצר מסגרת חזקה להשגת מצוינות תפעולית תוך שמירה על גמישות להגיב לשינויים. נקודות עיקריות הטמעה של Agile BPM מגדילה
4 דק'
196 תגובות
0
בנוף פרויקטי ה-IT של היום, ניהול נכון של משאבים הפך לגורם מפתח להצלחה. תהליך ניהול המשאבים הוא לא רק כלי, אלא הכרח על מנת להשיג את מטרות הפרויקט ולייעל את ביצועי הצוות. ארגונים שמצליחים לשלוט בניהול משאבים משיגים יתרון תחרותי משמעותי בהשלמת פרויקטים מצליחים. מה כדאי לדעת
4 דק'
207 תגובות
0
גלה את הצעדים החיוניים לבניית תהליך עבודה יעיל לניהול פרויקטים. למד כיצד תהליך עבודה מובנה יכול לשפר את היעילות, לקדם שיתוף פעולה צוותי ולהבטיח הצלחה בפרויקט. מדריך זה נועד למנהלי פרויקטים, ראשי צוותים וארגונים המבקשים ליישם או לשפר את תהליכי העבודה שלהם. נקודות מפתח שלבים
7 דק'
223 תגובות
0
סקירה קצרה של לוחות קאנבן, הפונקציות שלהן ויתרונותיהן לניהול עבודה יעיל. למד כיצד לוחות קאנבן עוזרים לצוותים להציג ולנהל משימות ביעילות. המאמר הזה מכסה את הרכיבים המרכזיים של לוח קאנבן, יתרונותיו בתעשיות שונות וטיפים מעשיים להתחיל להשתמש בכלי ניהול המשימות החזק הזה. עיקרי הדברים
5 דק'
220 תגובות
0
הבעיה מתחילה כשתקשורת הופכת לזרם אינסופי של התראות, פגישות כפולות והודעות שאיש לא באמת קורא. הבעיה היא לא שאנחנו מתקשרים מעט. הבעיה היא שאנחנו מתקשרים בצורה לא נכונה. והיום נשתף דרכים לשלוט בזה. רעיונות מפתח מבנה לפי רמות — מידע בכתב, דיון אסינכרוני, החלטות בפגישות תר
7 דק'
16 תגובות
0
בעידן העבודה המשרדית, עובדים חדשים הוכנסו לסביבת העבודה באופן אישי - ממכונת הקפה ועד לחדרי הישיבות. עם המעבר לעבודה מרחוק, הפורמט הזה הפך מיושן. עם זאת, הסתגלות נכונה נשארת המפתח לאינטגרציה מוצלחת של חדשים, אז הנה מאמר שיסביר זאת בצורה הכי ברורה שאפשר. רעיונות מרכזיים
8 דק'
35 תגובות
0
בואו נדבר על הבעיה האמיתית — המנהלים שצורחים כל הזמן, שמכורים לפגישות ולא מצליחים להשאיר את הקולגות שלהם לבד. אנחנו עדיין לא בטוחים מה גרוע יותר: להגיד יותר מדי או לא להגיד מספיק. אז כדי לוודא שהרעיון המבריק שלכם לא טובע בים של פגישות חסרות ערך ויותר מ-300 התראות, הכנו את המאמר הזה.
9 דק'
43 תגובות
0
פולחן התפוקה של ימינו ותרבות ה"קום ועבוד" בהחלט משפיעים על הכימיה המוחית שלנו. משהו מטריד. הרעיון המזויף הזה לא מוביל להצלחה, אלא רק לתשישות בגלל הערכת חסר של חשיבות המנוחה וההפסקות. במאמר זה נעמיק מעט בדרך שבה הפסקות קבועות עוזרות להתמודד עם יום עבודה מעייף ומגבירות את הפרודוקטיביות.
8 דק'
44 תגובות
0
אנו חיים בעולם של פלאי טכנולוגיה משתנים תמידית, המאפשרים למחוק את הגבולות בין המשרד הפיזי והמשרד הביתי - רק כדי לסבך את חיינו. בואו נבין מדוע מודל העבודה ההיברידי הפך לצורך אמיתי עבור עסקים הרוצים להישאר תחרותיים. רעיונות מפתח שונות של מודלים של עבודה היברידית — מאפשרת למצ
11 דק'
50 תגובות
0
התחלה טובה יכולה להבטיח שנים רבות של הצלחה לחברה שלך — זו הסיבה שתהליך הקליטה כה חשוב. אבל איך מניעים עובדים ומכינים אותם להצלחה כשהם רחוקים ממך? טפיחה על השכם אינה אפשרית במרחב הדיגיטלי של שיחת זום. במאמר זה נספר לך כל מה שצריך לדעת על קליטת עובדים מרחוק — ואיך להפוך אותה ליעילה וחלקה.
10 דק'
52 תגובות
0
זה לגמרי בחינם לכל הגדלים של צוותים ולשימוש אישי
Back to menuBack to menu
