オフィス勤務の時代には、新入社員はコーヒーマシンから会議室まで、職場に直接紹介されていました。リモートワークへの移行により、この形式は時代遅れになりました。しかし、適切な適応は新参者の成功的な統合の鍵であり続けているため、できるだけ明確に説明する記事をご紹介します。 主要なアイデア 構造化された準備は初日前に新入社員のストレスを大幅に軽減します 社会化には積極的なアプローチが必要でリモート形式で新参者がチームにより早く統合するのを助けます 定期的なフィー
こんにちは Taskee
私たちは、世界中のチームに創造的で活気のある仕事をしてもらうためにTaskeeを作りました。
私たちのタスクマネージャーは、日々のタスクをわかりやすく、シンプルで透明性のあるものにします。Taskeeは、ビジネスプロセス、プロジェクトを管理し、時間とお金に関する自動レポートを生成する包括的なツールです。
本日、製品を一般公開します。サービスは現在アクティブなテスト段階にあり、今後数ヶ月間はローリングリリースを使用してアップデートを行う予定です。
世界中のチームのために。創造性のために。仕事のために。あなたのために。
私たちは、創造性と仕事への情熱の力を信じており、皆様一人一人の中にあるこの創造の火花を育てたいと考えています。仕事が結果だけでなく、プロセス自体からも喜びをもたらすように。
私たちは、Taskeeが世界中のチームの可能性を引き出し、創造性、効率性、生産性を高めると信じています。
Taskee。インスピレーションを与えるために作られました。
サービスの正式リリース日は2024年4月10日です。