Все статьи

Знаете, что отличает успешных проект-менеджеров от тех, кто постоянно борется с дедлайнами? Не талант и не везение. Секрет кроется в умении грамотно работать с подзадачами. Подзадачи — это не просто способ организации работы, а настоящий катализатор продуктивности. Обсудим сегодня их неоспорим

Управление командами, разбросанными по разным континентам и часовым поясам, стало новой нормой для многих организаций. Глобализация и удаленные технологии позволяют нанимать лучших специалистов независимо от местоположения. Но вместе с этим возникают серьезные сложности в координации работы че

Проблема пересекающихся обязанностей становится особенно острой по мере роста организации. Такие ситуации, где два человека параллельно работают над одной задачей, кажутся анекдотичными, но на самом деле они отражают одну из главных проблем современных команд — размытость зон ответственности.

В любой работе мы часто сталкиваемся с большими задачами, которые кажутся пугающими. Именно здесь помогает методика микроцелей. В этой статье мы рассмотрим несколько проверенных методик, которые помогут вам научиться ставить и достигать микроцели, превращая большую задачу в серию выполнимых ша

Представьте, что вы утонули в бесконечном списке дел и потеряли важную задачу. Думаю, вам и представлять не нужно. Вы точно оцените силу визуального управления задачами. Давайте разберемся, как это работает и почему стоит внедрить эту методологию уже сегодня. Ключевые идеи

Глубокая работа — это навык, позволяющий сосредоточенно выполнять сложные задачи без отвлечений. В эпоху цифрового шума он становится все более ценным для тех, кто стремится к качеству, продуктивности и профессиональному росту. В этой статье вы узнаете, какие преимущества дает глубокая работа

Ах, искусственный интеллект, будущий похититель рабочих мест.  Что у ИИ действительно хорошо получается, так это работать с большими объемами данных. В этой статье мы расскажем, как использовать ИИ во благо, чтобы он действительно помогал вам в управлении проектами. Ключевые идеи

Чего бы там ни говорили, всегда найдутся небольшие проекты, для которых нужны профессионалы, но не требуется полноценная штатная должность. Тут вступают в игру фрилансеры. Но они работают по совершенно другим правилам, чем штатные сотрудники — и в этой статье мы расскажем об этом подробно.

Вам не нужно заставлять себя проходить через интенсивные тренировки и утренние ритуалы, чтобы стать лучшей, более продуктивной версией себя. Иногда, чтобы получить тот самый заряд дофамина и мотивации, достаточно просто упорядочить свои задачи, и благодаря Taskee у вас есть очень полезный инст

В эпоху офисной работы новых сотрудников знакомили с рабочим пространством лично — от кофемашины до переговорок. С переходом на удаленку этот формат устарел. Однако грамотная адаптация остается ключом к успешной интеграции новичков, поэтому вот статья, которая объяснит это как можно яснее.

Давайте поговорим о настоящей проблеме — тех самых менеджерах, которые не перестают болтать и назначать встречи, буквально не давая коллегам спокойно работать. Что хуже — говорить слишком много или вообще молчать — мы до сих пор не решили. Но чтобы ваши блестящие идеи не утонули в потоке беспо

Настоящее объединенное усилие творит чудеса. Когда офисные пространства отошли в прошлое, коллаборация в режиме реального времени стала основой гибкости, помогая эффективно доводить до конца крайне сложные задачи. В этой статье мы расскажем, что такое коллаборация в реальном времени и как она