avatar

Artyom Dovgopol

Founder & CEO of Taskee

Artyomun neft-qaz, telekommunikasiya, anbar sistemləri və daşınmaz əmlak sahələrində komandalar və layihələr idarə etməkdə 15 ildən çox təcrübəsi var. Tək işə başlayıb tədricən komandanı genişləndirərək, şəxsi təcrübəsindən komanda idarəçiliyini həqiqətən effektiv edən şeyləri anladı.

 

Bu, onu Taskee.pro yaratmağa apardı — əvvəlcə daxili istifadə üçün hazırlanmış tapşırıq izləyicisi. Alət tez bir zamanda komanda işi üçün əvəzolunmaz oldu və Artyom onda bütün dünyada komandaların iş proseslərini səmərəli təşkil etməsinə kömək etmək potensialını gördü.

 

O inanır ki, düzgün alət hətta ən kiçik komandaları ruhlandıra bilər, onlara aydınlıq, struktur və ilk gündən daha böyük vəzifələri həll etmək üçün inam verir.

 

Xüsusi bacarıq: Komandanı böyük nailiyyətlərə ruhlandırmaq (adətən nahardan əvvəl), layihələr haqqında köhnə təsəvvürləri dağıtmaq və başqalarının yalnız çıxılmaz yollar — və ya ümidsizlik uçurumu gördüyü yerlərdə həllər tapmaq.

Müəllifin seçimi img

Müəllifin məqalələri

Effektiv uzaqdan adaptasiya: məsləhətlər və ən yaxşı təcrübələr

Ofis işi dövründə yeni işçilər iş yerləri ilə şəxsən tanış edilirdi - qəhvə makinasından tutmuş, iclaslar otağına qədər. Uzaqdan işə keçidlə bu format köhnəldi. Lakin düzgün uyğunlaşma yeni gələnlərin uğurlu inteqrasiyasının açarı olaraq qalır, ona görə də budur, bunu mümkün qədər aydın şə

img 8 dəq.
img 11 baxış
img 0
Artyom Dovgopol profile icon
Artyom Dovgopol
Artıq ünsiyyətdən necə qaçmaq olar

Gəlin, həqiqi məsələyə toxunaq — daim danışan, görüşlərə obsesif şəkildə meylli olan və əməkdaşlarını tək buraxmayan menecerlər. Hələ də əmin deyilik: çox danışmaq daha pisdir, yoxsa az danışmaq? Beləliklə, sizin parlaq ideyalarınız mənasız görüşlər və 300-dən çox bildiriş arasında boğulmasın

img 8 dəq.
img 13 baxış
img 0
Artyom Dovgopol profile icon
Artyom Dovgopol
Məhsuldar İş üçün Effektiv Fasilələr

Bugünkü məhsuldarlıq kultu və "qalx və işlə" mədəniyyəti şübhəsiz beyin kimyamıza təsir edir. Nəsə qorxunc bir şey. Bu saxta fikir uğura deyil, istirahət və fasilələrin əhəmiyyətinin lazımi qiymətləndirilməməsi səbəbindən tükənməyə gətirib çıxarır. Bu məqalədə müntəzəm fasilələrin yorucu iş gü

img 9 dəq.
img 22 baxış
img 0
Artyom Dovgopol profile icon
Artyom Dovgopol
Hibrid iş modelləri: gələcəyin iş dünyası

Biz daimi dəyişən texnoloji möcüzələr dünyasında yaşayırıq ki, bu da fiziki ofis ilə ev ofisi arasındakı sərhədləri silməyə imkan verir – sadəcə həyatımızı daha da mürəkkəbləşdirmək üçün. Gəlin, hibrid iş modelinin rəqabətədavamlı qalmaq istəyən bizneslər üçün niyə həqiqi bir zərurətə çevrildi

img 12 dəq.
img 22 baxış
img 0
Artyom Dovgopol profile icon
Artyom Dovgopol
Uzaqdan işə qəbul: Yeni işçilərinizi uğura hazırlayın

Yaxşı başlanğıc şirkətiniz üçün uzun illərin uğuru deməkdir — məhz buna görə işə adaptasiya prosesi çox vacibdir. Ancaq işçilər sizdən uzaqda olduqda onları necə motivasiya etmək və uğura hazırlamaq olar? Zoom zənginin rəqəmsal məkanında çiyinə vurmaq mümkün deyil. Bu məqalədə sizə məsafədən i

img 11 dəq.
img 61 baxış
img 0
Artyom Dovgopol profile icon
Artyom Dovgopol
Uzaqdan iş mədəniyyəti: əsas strategiyalar

Gündəlik yemək zamanı söhbətləri yoxa çıxanda və komanda yoldaşlarınızın yalnız beldən yuxarı necə göründüyünü zorla xatırladığınızda, uzaqdan işləyən komandanın sağlam mədəniyyətini qorumaq çətinləşir. Ancaq bu, məhsuldarlıq üçün çox vacibdir — buna görə də bunu qurmağa kömək edəcək əsas stra

img 6 dəq.
img 55 baxış
img 0
Artyom Dovgopol profile icon
Artyom Dovgopol
1
2
3
Image
imgBack to menu
imgBack to menu
Komandalar üçün
Sənayelər
Şirkət növü
Bütün həlləri göstər img
Bütün həlləri göstər img
Bütün həlləri göstər img